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  • ITによる情報武装で製造業を活性化し、日本を再び元気にしたい!

  • レガシーなM&A業界×テクノロジーで、事業承継に悩むすべての経営者がスムーズに買い手を見つけられる世の中に。AIマッチングテクノロジーで廃業をゼロにしたい。

  • 本気でふざけながら、あらゆる手段を使ってクライアントの課題と夢を解決する!【後編】

  • 子育て家族向けリユース事業で、50年後にゴミ箱のない社会をつくりたい。

  • 本気でふざけながら、あらゆる手段を使ってクライアントの課題と夢を解決する!【前編】

  • 目指すのは、「変革期における小売のニューノーマル」。 物流の “負” を解決し、小売業をバックヤードからサポートするインフラを創りたい。

  • eラーニング『派遣のミカタ』など自律的な成長に寄り添うインフラを構築。多くの人が自分らしく輝く世界をつくりたい。

  • 「初代バチェラーの久保」ではなく「経営者・久保」として。クラス代表・久保裕丈氏の骨太な経営者観。《後編》

  • 「初代バチェラーの久保」ではなく「経営者・久保」として。クラス代表・久保裕丈氏の骨太な経営者観。《前編》

  • 小売業界のDXを推進!「広告×販促×店頭」の連動により、ワンストップでセールスリフトを実現したい。

  • プロのキャリアトレーナーが短期集中でパーソナルキャリアトレーニングを提供――。変わりたいけれどその方法がわからない人の力になりたい!

  • すぐそこに来ている労働新時代を見据え、 真にリモートワーカーが働きやすい世の中作りを進めていく。

  • 私が経営者になった日

    TERRACEチャンネル

    TERRACEの本棚

    キャリア

  • 秋山進氏×井上和幸/役員になれる人の視野「いまを見るだけではなく、〇〇を見る人」(vol.3)

  • あなたが求められ続けるための「3つの提供価値」から転職を考える

  • 【タガヤ 神田尚子氏】創業者の夢の実現へ、自分の思うチームも作り売上15倍に。(Vol.2)

  • 秋山進氏×井上和幸/経営者力を決める5つの力/【役員になる人の3つの力】本にはない、ここだけの話(vol.2)

  • 秋山進氏×井上和幸/悩みは儲かること!?経営者から寄せられる意外な悩みと対策(vol.1)

  • No!と言わない言わせないコミュニケーション術

  • 前編:DX時代だからこそ、組織へヒューマニティ(人間性)を取り戻していく秘訣とは

  • 【タガヤ 神田尚子氏】自分で給料を決められる人になるために一歩を踏み出した。(Vol.1)

  • ベンチャー企業で経営幹部として活躍する人材が、大事にしている4つのこと

  • リーダーの快眠が組織を変える 65000人の睡眠を改善してきて分かった睡眠と組織の関係性~

  • 経営者力診断トークライブ:一枚岩になる経営チームの作り方

  • 部下の頑張りに報いるのが難しいワケ 報奨金制度で失敗する4パターン

  • 組織

  • 経営者力診断スペシャルトークライブ:EQを高めて経営者力を発揮する!

  • 優れた技術シーズを事業化につなげる。大学発ベンチャーがつくる未来。【後編】

  • 飲食店のバックヤードを省力化する「仕込みの外部化」で急成長。【後編】

  • 誰も教えてくれなかった「組織」を動かすディープ・スキルとは? /『Deep Skill ディープ・スキル 人と組織を巧みに動かす 深くてさりげない「21の技術」』

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  • 経営者に聞く!大切にしている言葉:ブックオフグループホールディングス株式会社 代表取締役社長 堀内 康隆氏

  • 企業年金「はぐくみ基金」で、介護士や保育士の不安を払拭する。【後編】

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  • データサイエンスで成果にコミット。マーケティングに変革を。【後編】

  • 経営者に聞く!大切にしている言葉:株式会社CA Tech Kids 株式会社キュレオ 代表取締役社長 上野 朝大氏

  • 「既存事業の深耕」と「新分野への進出」を同時に目指す“両利き”の時代へ /『中小企業のコンサル事例でわかる ランチェスター戦略〈圧倒的に勝つ〉経営』

  • セミナー情報

    経営者力診断スペシャルトークライブ

    2030年に向かえ!リーダーのためのキャリアメイク戦略

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